13 jannewaris 2025

Op 10 jannewaris waard Shougang Requity's 2025 Cadre-konferinsje fan 'e Padre-ynsletten de geast fan' e groep yn 2024 yn 2024 yn 2024, en ynset en ynsetten. Groepslieder dy't Jianwei bywenne en levere in taspraak. Relevante persoanen yn lieding oer de ôfdieling Strategyske Untwikkeling fan strategyske ûntwikkelingsoptimalisaasje, ôfdieling fan systeemoperimalisaasje en finânsjes en finânsjes, ôfdieling fan juridyske saken, ôfdieling en tafersjoch fan 'e juridyske saken en tafersjoch fan' e saken en tafersjoch fan 'e saken leden fan it liederskip-team en persoanen yn lieding oer elke ôfdieling fan it Equity Company; Haadfeest en regearlieders fan 'e ienheden ûnder it projekt, en fertsjintwurdigers fan guon Feriene Steaten fan' e Feriene Staier en partij Komite-ferbûn saakkundigen bywenne.

Yn 't al it ferline jier studearre Shougang en de ienheden ûnder it platfoarm fan it 20e CPC Nasjonaal Kongres en de 2e CPC Central Committee yn' e 20e CPC Central Committee yn 'e 20e CPC Sintraal fan' e merke, insist op de doelen fan it "14e fiifjierrige plan" sûnder te wachtsjen, beoefene it prinsipe fan "ien lieder, twa yntegraasje" en ymplementearre de Prinsipe fan "acht fokussen". It folge oan 'e doelen fan it "14e fiif-jierplan" sûnder te wachtsjen, beoefene de "ien liederskip", ymplementearre de "acht fokuseare", fersterke de ferantwurdlikens, fersterke de ferantwurdlikens en fersterkende de Synergy fan platfoarms, en foltôge de jierlikse doelen en taken op in bettere manier, en bydroegen posityf oan 'e Ûntwikkeling fan' e groep fan 'e groep.

Yn syn taspraak befestige Wang Jianwei de prestaasjes makke troch Shougang-eigenwearde en de ienheden ûnder it plak om har gedachten te ferienigjen, konsensyf te sammeljen en de geast fan 'e "twa gearkomsten" te sammeljen en te ymplementearjen en te ymplementearjen en te fjochtsjen " 14e fiif-jierplan "Slach Battle.to trochgean te fokusjen op 'e" twa goud "druk te meitsjen, omtinken om de kwaliteit fan aktiva te ferbetterjen, te ferbetterjen, folgje it jild Kening-rjochte, optimalisearje aktyf de aktiva-struktuer, en befoarderje de vitaliteit fan it bedriuwspersoniel; insistearje op it herfoarming fan ynnotten en meganismen en fernijde ynnovaasje en stribjen en stribje nei it effisjinsje en effektiviteit fan 'e ferbiningswedstriid, merke-oriïnteare, manynnovaasje, yn ferdjipje, yn' e herfoarming, en yn it befoarderjen fan de ynnovaasje fan behear. Trochgean te ferdjipjen fan 'e herfoarming, folgje oan' e yndustriële fokus, besette de ûnûntkommodaasjes, ynnovaasjeûntwikkeling, spielje in goede earste beweging, spielje in goed inisjatyf om it "14ste fiifjiersplan" te foltôgjen "en Taken; Om de ymplemintaasje fan 'e haadferantwurdlikens te begripen foar produksjefeiligens, om te soargjen dat de ûndernimmer en produksje-glêd en stabyl.

Equity Company Party Saily, foarsitter Du Zhaohui presidearre oer de gearkomst, en set trije easken fan 'e gearkomste, om de ferantwurdlikens te fersterkjen om de ferantwurdlikens te fersterkjen op alle nivo's, om fierder te fersterkjen, om fierder te fersterkjen De mindset, stevich fertrouwen, en trochgean mei it befoarderjen fan de "ien dy't liedende twa yntegraasje" om djip en praktysk te gean. Twad, yn it gesicht fan merkdruk, stevich "Produkt + tsjinst" en "acht fokus" Businal Philosoof en nije yndustry-kultivaasje oanmeitsje om it budzjet-doelen te foltôgjen, en stribje it earste kwart fan 'e iepening fan' e reade, planning fan hege kwaliteit! Wy sille ús bêst dwaan om it budzjetoel fan dit jier te ferfoljen, stribje dernei om it earste kwart te winnen, en it wurk fan 'e "Fyftich plan foar fiifjierrige" mei hege kwaliteit. Tredde, om de djippe yntegraasje te befoarderjen en produksje en operaasje, ferienigje de kadres en arbeiders om nije bydragen te meitsjen om de basis fan 'e ûntwikkeling fan gelikense platfoarm te konsolidearjen. Tagelyk sette wy ek easken foar feiligensproduksje foar feiligensproduksje, soarch en soargen foar it libben fan meiwurkers, petysje en stabiliteit, needlotheid en oar wurk.

Xu xiaofeng, plakferfangend sekretaris fan 'e partijkommissyfer en algemiene manager fan it wurkferheging, mei de titel "folgje de ynnovingsdriuw, om de transformaasje fan' e ûndernimming fan 'e ûndernimming fan' e ûndernimming en trochgean te fersterkjen foar de hege- Kwaliteitûntwikkeling fan 'e ûndernimming ". It rapport is ferdield yn fjouwer dielen: foltôgjen fan taken yn 2024; ynterpretaasje fan 'e geast fan' e "twa sesjes" en analyse fan 'e groep; Wurkideeën en doel taken yn 2025; en arranzjemint fan wichtige taken yn 2025.

Om yndustriële opfallend te befoarderjen, ferbettere sterkte krêft; fersterkje equity management, standerdisearje it proses fan it beslútfoarming, it bestjoerstingssysteem bliuwt ferbetterje; Ferbetterje de politike posysje, strikte kontrôle fan wichtige knooppunten, wichtige projekten foltôge op skema; strikte kontrôle fan saaklike risiko's, fersterkje it proses fan behear en kontrôle, de produksje en wurking fan feilich en stabyl; De ymplemintaasje fan it talint om it bedriuw te fersterkjen, it team fersterkje, de talintstruktuer bliuwt troch te optimalisearjen; Oanhingje oan it liederskip fan 'e partij om in kulturele ekosysteem te meitsjen, it feest om de djipte fan' e yntegraasje fan 'e operaasje te bouwen. Njoggen aspekten kontrolearje de wichtige wurk foltôging fan equity yn 2024.

Yn it twadde diel fan it rapport útwurke en analysearre de wurkeasken fan 'e groep fan' e groep en de situaasje yn trije aspekten, nammentlik, om de "trije begripen" te begripen en te begripen troch de Party Komitee fan 'e groep foar it wurk yn 2025; Om djip te begripen en te begripen de trije kearnstaken fan it equity-platfoarm yn 2025; En om de kâns te gripen fan 'e "perioade fan transformaasje en ûntwikkeling en om te profitearjen fan it momentum om te profitearjen en analysearre de wurkeaske en de situaasje dy't troch de groep tsjinne en analyseare.

It tredde diel fan it rapport set it algemiene wurkidee foar 2025 foarút: foldwaan oan xi-jinping oan sosjalisme mei Sineeske tiidrek as de begelieding en ymplementearje it 20e CPC Nasjonaal Kongres, de 2e en 3e pleinsesjes fan 'e 20e CPC Centr Sintraal Kommisje en de geast fan 'e sintrale ekonomyske wurkkonferinsje, en folgje oan' e wurkjende rjochtline fan "Bewarje oerlibjen, befoarderjen fan transformaasje en sykjen nei ûntwikkeling "yn oerienstimming mei de easken fan 'e" twa gearkomsten ". Yn oerienstimming mei de easken fan 'e "Twa gearkomsten" fan' e groep folge it bedriuw oan it wurkbelied fan "Survival, befoarderjen", greep yn sykjende ûntwikkelingskânsen, en begroeiende herstellen, en begroeiend de transformaasje en Untwikkeling fan it bedriuw; Yn oerienstimming mei de ûntwikkelingsposysje fan "twa yntegreare tsjinstferlieners", rjochte op yndieling fan hege ein en yntegrearre lange termyn; rjochte op 'e "twa gouden" en "twa gouden". Yn oerienstimming mei de ûntwikkelingsposysje fan "Two Two CowreweedService Providers", rjochte op yndieling fan hege ein en koördinearje; konsintrearje op 'e "twa gouden" druk en fermindering, ferbetterje kontinu assetkwaliteit; It nimmen fan de "1 + 2" yndustriële fokus as in hân, it útfieren fan manid ynnovaasje, technologyske ynnovaasje, en merkgebou; Ferbettering fan platfoarm Synergy en Bouwe Core-konkurrinsje yn 'e merke, lei in solide basis foar ûntwikkeling fan hege kwaliteit. Tagelyk waarden it haadbedriuwen yndikatoaren foar 2025 ynrjochte.

It fjirde diel fan it rapport ynset de wichtige taken fan equity yn 2025 fan acht aspekten. Earst rjochtsje op 'e "twa yntegreare tsjinstferlieners" en ferdúdlikjen fan' e ûntwikkelingsposysje om trochbruts te realisearjen yn it ferdjipjen fan herfoarming; Twadde, konsintrearje op Untwerp fan topnivo en it folgjen fan it plannen liederskip om trochbraken te realisearjen yn oanpassing fan yndustriële struktuer; Tredde, konsintrearje op merkoperaasje en fersterking fan profesjonele synergy om trochbruts te realisearjen yn merkûntwikkeling; Fjirde, konsintrearje op ynnovaasje Drive en polearjen fan 'e ûndernimmerskaart om trochbraken te realisearjen by it ferbetterjen fan ferlykjende kompanearjende foardielen; Fyfde, konsintrearje op 'e "twa gouden" ûnderdrukking en oanhingje oan' e kontante kening om trochbraken te realisearjen yn ferbettering fan ferlykjende kompanearjende foardielen; En fyfde, fokusje op 'e "twa gouden" ûnderdrukking en oanhingje oan' e kontant kening om trochbraken te realisearjen yn ferbettering fan kompanearjende konkurrinten. Fyfde, fokusje op 'e "twa gouden" druk drop, insistearje op cash is kening, en it berikken fan trochbraken yn it ferbetterjen fan Assetwaliteit; Sechste, folgje oan 'e regel fan' e wet, fersterking fan risikobehear en kontrôle, en escortearje de ûntwikkeling fan hege kwaliteit fan 'e ûndernimming; sânde, fersterking fan 'e bouw fan it Talent-team, en it befoarderjen fan' e digitale transformaasje en it bouwen fan 'e ûntwikkeling fan' e ûndernimming fan 'e ûndergong fan partijgebou, fersterkje de djippe yntegraasje fan partijgebou en Produksje en operaasje, en ferheegje de flagge op foar de ûntwikkeling fan hege kwaliteit fan 'e ûndernimming.

By de gearkomst, LI-chundong, plakferfangend algemiene manager fan Equity Company, hat de resultaten frijlitten fan 'e prestaasjes fan' e prestaasjes fan 'e evaluaasje fan evaluaasje fan evaluaasje fan evaluaasje fan evaluaasje fan evaluaasje fan evaluaasje fan evaluaasje fan evaluaasje fan evaluaasje fan' e 2024 bedriuwsplatfoarm fan 2024 bedriuwsplatfoarm.